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任正非的启示:做老板,深沉厚重是第一等资质……

在书《呻吟语》中,明代着名思想家和哲学家陆坤(吕新武)讨论了领导者所要求的资格,大致可分为三种类型:

深沉而沉重是一流的资格;雷浩是二等资格;聪明是三等资格。

古人认为,如果他们没有这三个资格,就不可能成为领导者。

如果你使用金庸武侠小说中的人物,那么黄蓉,赵敏等人就是聪明而有争议的,可以是三等资格。当然,这是通过组织经理的角度来衡量的。如果你与伴侣和配偶一起看,你必须说出来。

而乔峰,向文天等人可以归功于雷洛雄的二等资格,其实就是这样,这样一个人物已经很少见,一无所获。

至于深厚一流的资格,郭和郭靖以及中年杨国的“没有锋线的重剑”都可以考虑,但它很深,而《鹿鼎记》中的康熙算一个。

聪明的论点很容易理解。普通老板可以做到这一点。大脑必须灵活。有必要观察文字,了解差异,了解收益和损失,并谈判业务。这样,做老板就不容易了。

例如,近年来流行的许多年轻企业家要么变得非常规,要么采取独特的方法,或者说出咆哮,引起注意并操纵人。这些人可以属于这一类。

雷浩雄在上个世纪的基层企业家中比较常见。他们无所畏惧,勇敢,傲慢,敢于成为世界上第一个,同时善于沟通,愿意成为忠诚和热情的朋友。

但无论是聪明还是傲慢,它们都是以能力和勇气为基础,在机会面前,或者可以飞向天空,但毕竟很难持久。例如,无论近年来的创业才能或过去的企业家英雄,几乎不可能持续十年,二十年或三十年。

因此,深重是一流的资格,深水可以深入和深入。心情对色彩并不是无动于衷,心有山河的危险,城市的深度是深的,心是自己的。这种领导者是华为创始人任正非的最佳典范。

着名经济学家张武昌说,任正非是一个商业天才,我这一代人中没有一个人能与任正非相提并论。柳传志,宗庆后,马云,雷军等企业家也对任正非表示敬意。

做生意就像爬山。马云说,他是如此愚蠢,爬得这么高,因为空气越薄,压力越大,越孤独。

然而,任正非长期以来一直是一座山峰,他的综合实力和价值已经跻身世界最佳之列。

这项成就已经实现了30年,没有人不满意。

两年前,任正非几乎看不见。他不想,也不需要露脸。所以外界说他低调而且很棒,但他说他不是低调,否则他不能鼓励超过10万名员工。

现在情况突然,任正非被公司推到了公司的前面,为华为做公关,采访了几轮,并看到了任正非的采访。据说,没有什么是坦率和坦率的,这让很多人感到惊讶:这么大的一位企业家是如此简单和朴实无华。

资格未执行。没有内核,你就不可能拥有这样的文字,风格和品质。

那么,任正非的沉重和沉重是怎么来的呢?

这并不容易,人们在不同的阶段总是面临不同的选择。

企业家精神很难,很难妥协,有时候很难妥协。每天你的微妙选择都在规划自己的命运和前景。

任正非选择面对困难,有意进步。在这个过程中,他筋疲力尽,在阳光下烤了。他也在半夜醒来,身心疲惫,并有两次癌症手术。

生活就是拿走你想要的一切,你能做什么,改变你想要的。

数十年来,华为一直专注于主要渠道。任正非这样做几十年了吗?

深刻并不是说你的性格变得黑暗,依靠权力来管理公司,深刻的内涵是沉重的,它是一种长期的积累,是一种焦点,是一种内心。只有这样,我们才能看到对方并四处走动。

很多人不知道这个道理。他们只是自信,觉得自己可以做得更多。

另一层的深层含义是承受,宽容,宽容和宽容,这也是深刻的。

还有一个长远的愿景。 “如果你不寻求世界,你不想大惊小怪;如果你不寻求全局,你不想找到一个域名。”因此,基本上是创始人的资格来决定公司的基础是常青还是短命。

“神舟在船边有一千帆,万木春在病树前面。人类探索真理的道路是消极的,肯定的,然后否定的,是持续反思,自我完善和扬弃的过程自我批评的精神代代相传,新的力量来源于内心的认同和自我批评的实践,我们将确保我们在未来的持续进步。“

深刻而沉重的领导者必须追求长远的利益和价值观。从这个角度来看,公司的老板,例如三人或六人,实际上是由他们自己决定的。

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